Bruxelles 26/01 15:09 (BELGA)
À l'issue de négociations laborieuses entre les syndicats et la ministre wallonne de la Fonction publique, Valérie De Bue, le gouvernement régional a définitivement approuvé, jeudi, la convention sectorielle 2022-2023 pour la fonction publique.
Dans un contexte budgétaire difficile, le gouvernement "a choisi de travailler sur des actions qualitatives plutôt que quantitatives. Certaines, comme le 119 quater - qui prévoit la possibilité pour un travailleur contractuel du Service public de Wallonie (SPW et certains OIP) de devenir statutaire, ndlr - , demandées par les syndicats depuis longtemps, ont déjà été mises en œuvre. D'autres seront accomplies prochainement pour améliorer la carrière des membres du personnel statutaire et contractuel ainsi que pour renforcer le bien-être au travail", souligne dans un communiqué la ministre De Bue.
Côté syndical, seul le SLFP a décidé de signer cette convention sectorielle, les autres syndicats ayant rejeté le texte. En octobre dernier, la CGSP s'était ainsi dite "meurtrie" par le manque de considération du gouvernement régional pour la fonction publique, considérée comme "une variable d'ajustement budgétaire" alors que les fonctionnaires "ont été les piliers de la Wallonie" pendant les crises du Covid et des inondations.
"Agents et usagers ont besoin d'une fonction publique forte mais aussi agile. Je suis convaincue qu'il faut faire évoluer la fonction publique d'aujourd'hui pour garantir celle de demain", commente encore la ministre De Bue.
Le SLFP fut donc en mesure de remettre un protocole d’accord en Comité de Négociation du Secteur XVI. Les deux autres organisations syndicales ayant quant à elles remis un protocole de désaccord.
Il faut préciser que certaines demandes du SLFP sont rencontrées, à savoir :
Cette nouvelle mesure a déjà permis la statutarisation de +/- 2300 contractuels (dossiers recevables et aboutis) depuis janvier 2022 jusqu’à ce jour, ce qui représente bien évidemment un coût certain et ce qui a un impact non négligeable sur les deniers publics et de facto sur les mesures quantitatives (mesures avec impact budgétaire) de la convention sectorielle.
Le SLFP AFRC RW ne baisse pas les bras, il a et aura à cœur de réclamer encore dans le cadre du prochain cahier revendicatif, les mesures qui étaient prioritaires pour les affiliés et délégués,ainsi que pour le Bureau Permanent SLFP RW; à savoir :
Le SLFP AFRC RW continuera à réclamer la poursuite de la revalorisation du niveau B comme il s'y était engagé, tout comme il veillera à l'application de la Convention Sectorielle 2022-2023, à la rédaction du futur cahier revendicatif à déposer et au travail quotidien à votre service.